Corporate Signage: Die digitale Mitarbeiter-Kommunikation
Erreichen Sie Ihre Belegschaft über Infoboards im Unternehmen
Wie informieren Sie Mitarbeiter, die keinen eigenen PC-Arbeitsplatz haben? In der Produktionshalle, im Lager, im Außendienst oder auch einfach beim Kaffee im Pausenraum – das klassische Schwarze Brett (oft "Pinnwand des Grauens" genannt) ist veraltet. Es ist unübersichtlich, inaktuell und bietet Null Interaktion. Die Antwort moderner Unternehmen lautet: Corporate Signage (Digitale Infoboards).
Etablieren Sie eine lebendige interne Kommunikation. Erreichen Sie alle Mitarbeiter ohne Umweg über E-Mails und fördern Sie die Identifikation mit dem Unternehmen durch transparente, tagesaktuelle Informationen.
Die 3 wichtigsten Einsatzbereiche für Unternehmen
1. Produktionshallen & Lager (Dashboarding)
Wo kein E-Mail-Postfach vorhanden ist, sind große Bildschirme Gold wert. Zeigen Sie aktuelle Produktionskennzahlen, unfallfreie Tage, Schichtpläne oder Warnhinweise (z.B. Arbeitssicherheit). Das erhöht die Transparenz und Motivation der Fachkräfte massiv.
2. Pausenräume & Kantinen
Beim Mittagessen ist die Aufmerksamkeit hoch. Zeigen Sie den tagesaktuellen Speiseplan der Kantine, gratulieren Sie Mitarbeitern zu Firmenjubiläen oder zum Geburtstag und präsentieren Sie aktuelle Firmen-News. Das schafft Wir-Gefühl.
3. Empfangsbereich (Das digitale Aushängeschild)
Begrüßen Sie angemeldete Geschäftspartner oder Kunden namentlich auf einem schicken Bildschirm in der Unternehmenszentrale. Nebenbei spielen Sie einen hochwertigen Image-Film Ihres Unternehmens ab, der Wartezeiten verkürzt und Kompetenz ausstrahlt.
Das Schwarze Brett vs. Corporate Signage
Eine gute interne Kommunikation senkt die Fluktuation. Der Vergleich:
| Kriterium | Pinnwand / Intranet-Mail | Digitale Infoboards |
|---|---|---|
| Reichweite (Non-Desk Worker) | Gering (Mails werden nicht gelesen) | Sehr hoch (jeder geht am Bildschirm vorbei) |
| Aktualität | Wird vergessen abzuhängen | Automatisiert per Zeitplan in der Cloud |
| Employer Branding | Staubiges Image | Innovativer Arbeitgeber, Wertschätzung |
| Krisenkommunikation | Viel zu langsam | Echtzeit-Warnungen per Knopfdruck pushen |
So digitalisieren Sie Ihr Unternehmen mit TUNÇ Signage
Das Einrichten ist denkbar einfach. Die Personalabteilung (HR) oder das Marketing können die Software dank des intuitiven Web-Interfaces sofort bedienen – ohne Schulung. Hängen Sie handelsübliche Fernseher oder robuste Industrie-Displays in den Fluren auf, stecken Sie den Medienplayer an und los geht's.
Stärken Sie Ihr Wir-Gefühl heute noch
Modernisieren Sie die Art, wie Sie mit Ihrer Belegschaft kommunizieren. Ganz gleich, ob Ihr Firmenhauptsitz in Hannover, Langenhagen oder anderswo in Deutschland liegt – wir betreuen Sie bundesweit (auch in der Kantine oder der Werkstatt einsetzbar). Punkten Sie im Fachkräftemangel als transparenter Arbeitgeber. Testen Sie TUNÇ Signage jetzt kostenlos!
Häufige Fragen zur internen Kommunikation
Können Abteilungen verschiedene Inhalte steuern?
Ja. Die Produktion kann auf ihren Bildschirmen Leistungskennzahlen anzeigen, während die HR-Abteilung auf den Flur-Bildschirmen Infos zur nächsten betriebsärztlichen Untersuchung schaltet. Alles wird über Gruppen im Dashboard gelöst.
Ist das System sicher?
Absolut. Unsere Serverstandorte und die Software-Struktur entsprechen modernsten Sicherheitsanforderungen, sodass Ihre internen News auch intern bleiben.
Können wir Powerpoint-Präsentationen nutzen?
Ja, der schnellste Weg ist, Ihre PowerPoint Folien als Bilder (JPG/PNG) oder als fertiges MP4-Video zu exportieren. So gewährleisten Sie, dass Schriften und Layouts auf jedem Bildschirm perfekt und fehlerfrei wiedergegeben werden.
